Pressearchiv Bildung & Beruf

07.03.2017 Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V.

Marshall-Plan mit Afrika - bbw liefert Beispiel für die erfolgreiche Schaffung von Arbeitsplätzen in Tunesien

München, 07. März 2017: Seit 2012 unterstützt das Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft (bbw) die junge Demokratie in Tunesien dabei, neue Berufsbilder einzuführen und so die Nachfrage nach gut ausgebildetem Personal zu decken. Als entscheidender...weiterlesen

07.03.2017 DOM CONSULTING

Outplacement: Moderne Berater arbeiten in einer intelligenten Kombination von Off- und Online-Methoden

Köln, 3. März 2017. Noch gibt es so gut wie keine Instrumente oder Methoden, mit denen das klassische Outplacement komplett online, und damit digitalisiert, durchgeführt werden kann. Und dennoch arbeiten besonders kreative Outplacement-Berater...weiterlesen

07.03.2017 Joachim Simon - Leadership-ID

Joachim Simon: Persönlichkeitsentwicklung ist eine weltweite Aufgabe

Braunschweig, 3. März 2017. Der Braunschweiger Führungskräfteentwickler, Leadership-Trainer und Unternehmer Joachim Simon engagiert sich für Straßenkinder in Tansania. Schon vor etwas mehr als zehn Jahren hat er zusammen mit dem Gründer der...weiterlesen

06.03.2017 Katja Amanda Götz Fremdsprachenbüro

Viele Firmen in Deutschland verpassen den Vertrieb in Frankreich und Italien.

Kleine und mittelständische Unternehmen sind in Sachen Vertrieb oft schlecht aufgestellt. Während es in Englisch gerade noch so klappt, steht es um die französische und italienische Sprache im Vertrieb meistens schlecht. Nur große Unternehmen können...weiterlesen

06.03.2017 Natur Events e.K.

Mitarbeitermotivation durch Feedback im Team!

Positives, anerkennendes Feedback stützt und fördert produktives Arbeitsverhalten im Team. Es motiviert und steigert ihre Bereitschaft, auch kritisches Feedback entgegenzunehmen und Mängel zu beheben. Feedback klärt die Beziehungen zwischen...weiterlesen

06.03.2017 Vera Peters - Feuerherz

Keine halben Sachen, sondern ganz oder gar nicht

Für Krisen in Unternehmen gibt es viele Ursachen: Konjunkturschwankungen, Meinungsverschiedenheiten in Teams, krankheitsbedingte Ausfälle von Mitarbeitern, Kosten- und Termindruck. Doch die wenigsten Unternehmen agieren gekonnt in ihren Krisen....weiterlesen

06.03.2017 GULP

Trotz Fachkräftemangel: Einstieg für Berufsanfänger ist schwer

Als IT-ler und Ingenieur frisch von der Uni: Da müssen einem die Jobs und Arbeitgeber doch zu Füßen liegen. So oder so ähnlich hören das Uni-Absolventen häufig. Die Realität sieht allerdings anders aus. Top ausgebildete junge Experten tun sich mit...weiterlesen

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